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SOLIDARITE@BOSCH

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Solidarité@Bosch

Le 7 décembre 2022, nous avons eu le plaisir d’accueillir les associations Les enfants de la lune, Entr’Aide – Une Lame pour Courir, et  Aide aux jeunes Diabétiques.

Un chèque de plus de 5 000 EUR leur a été remis de la part de tout les salariés Bosch qui ont décidé d’arrondir à l’euro inférieur leur salaire chaque mois. Bosch double la somme totale récoltée !

En 2021, 17 500 EUR a été récolté et chacune des trois associations a bénéficié d’un chèque de plus de 5 800 EUR.

Merci à tous les donateurs.
Pour adhérer au projet Solidarité@Bosch, cliquez ici : e-don

En 2022, nous avons perdu 95 adhérents. Cette baisse est le solde de la sortie du dispositif de 135 salariés et de l’adhésion de 40 salariés.

Fin 2022, le taux d’adhésion au dispositif est de 23,26 %

 

Manifestations les 7 et 11 février 2023

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Nous étions 2,5 MILLIONS de travailleurs et travailleuses
dans les rues le 31 janvier pour dire « non aux 64 ans ! »…
et c’est la plus forte mobilisation de ces 30 dernières années !
Pour autant, nous devons poursuivre nos efforts pour faire reculer
le gouvernement sur cette mesure injuste. C’est pourquoi,
nous vous donnons rendez-vous :

les mardi 7 et samedi 11 février 2023

Pour la première fois, une mobilisation aura lieu un samedi,
pour permettre à toutes celles et ceux qui ne peuvent faire grève
la semaine de se mobiliser. Alors que vous soyez salarié·es, agents
et agentes, demandeurs et demandeuses d’emploi, retraité·es, …
rejoignez massivement les cortèges !
Avec vous, nous pouvons être encore plus nombreuses
et nombreux, pour exprimer notre rejet.
Retrouvez tous les points de rassemblement ici :
www.cfdt.fr/manifestations-retraite

Décrypter pour d'autres choix

RÉFORME DES RETRAITES : DÉCRYPTER POUR D’AUTRES CHOIX

LE GOUVERNEMENT AFFIRME QUE LES RETRAITES SONT FINANCIÈREMENT EN DANGER ET QUE LA SEULE SOLUTION EST LE RECUL DE L’ÂGE LÉGAL DE DÉPART À LA RETRAITE À 64 ANS. LA CFDT RÉCUSE CETTE ANALYSE ET REJETTE TOUT RECUL DE L’ÂGE LÉGAL DE DÉPART. RETROUVEZ ICI LES ALTERNATIVES DE LA CFDT POUR UNE RÉFORME DU SYSTÈME DES RETRAITES JUSTE ET SOLIDAIRE, ET POURQUOI 64 ANS, C’EST ET CE SERA TOUJOURS NON !

1. COMPRENDRE LE BESOIN DE FINANCEMENT
DU SYSTÈME DE RETRAITE
Depuis plusieurs années, le Conseil d’orientation des retraites (COR)
démontre que les dépenses du système de retraite sont maîtrisées.
Cela n’a pas toujours été le cas. Aujourd’hui, cette maîtrise des dépenses – qui est la conséquence des réformes des dernières décennies – n’est pas contestée. De plus, les caisses de retraites ont, au fil des années, constitué des réserves pour sécuriser l’avenir, et elles s’élèvent aujourd’hui à 170 milliards d’euros nets.
En revanche, tout le monde n’est pas d’accord sur le besoin
de financement du système de retraite pour les années à venir.
Chacun s’appuie sur le dernier rapport du COR pour affirmer des choses différentes : certains disent que le déficit à venir sera important, d’autres affirment qu’il sera d’une ampleur limitée, et d’autres encore soutiennent qu’il n’y aura  aucun problème.
Pour comprendre ce désaccord, il faut revenir sur la manière
dont le COR construit ses projections de recettes et dépenses.